PT Kereta Api Indonesia (Persero) sebagai perusahaan BUMN utama di sektor transportasi darat kembali membuka kesempatan karir yang menjanjikan melalui rekrutmen eksternal tahun 2025. Pengumuman ini menjadi kabar gembira bagi ribuan pencari kerja di seluruh Indonesia yang bermimpi berkontribusi dalam pengembangan infrastruktur perkeretaapian nasional. Total 11 lowongan kerja tersebar di berbagai posisi strategis yang mencakup operasional teknis dan keamanan mulai dari tingkat entry-level hingga profesional. Lowongan ini terbuka untuk lulusan SMA/SMK D3 D4 hingga S1 dari berbagai jurusan terkait seperti teknik mesin kelistrikan administrasi dan keamanan. Dengan visi Asta Cita yang menekankan penciptaan lapangan kerja berkualitas PT KAI ingin merekrut talenta muda yang memiliki semangat pelayanan dan adaptasi tinggi terhadap kemajuan teknologi kereta api. Rekrutmen ini tidak hanya menawarkan stabilitas karir tapi juga peluang pengembangan diri di lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi global.
Daftar 11 lowongan kerja ini dirancang untuk memenuhi kebutuhan operasional PT KAI di seluruh daerah operasi mulai dari Jakarta hingga wilayah timur Indonesia. Posisi pertama adalah Kondektur yang bertanggung jawab memastikan keselamatan dan kenyamanan penumpang selama perjalanan. Calon kondektur harus lulusan SMA/SMK dengan kemampuan komunikasi kuat dan fisik prima. Selanjutnya Calon Masinis memerlukan lulusan D3 Teknik Mesin untuk mengoperasikan lokomotif dengan presisi tinggi. Asisten Pengatur Perjalanan Kereta Api (PPKA) ditujukan bagi lulusan D3 Administrasi Perkeretaapian yang siap mengelola jadwal dan koordinasi rute. Empat posisi di bidang Pemeliharaan Sarana Prasarana mencakup Pemeliharaan Rel dan Jembatan Pemeliharaan Sintelis serta Pemeliharaan Sarana untuk lulusan D3/D4/S1 Teknik Sipil dan Elektro yang ahli dalam perawatan infrastruktur. Dua lowongan Polisi Khusus Kereta Api (Polsuska) memerlukan lulusan SMA/SMK dengan latar belakang keamanan untuk menjaga keamanan stasiun dan kereta. Posisi tambahan seperti Asisten Teknik dan Administrasi Operasional melengkapi daftar ini dengan fokus pada dukungan logistik dan data. Setiap posisi menawarkan gaji kompetitif mulai dari UMK plus tunjangan kinerja BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan serta pelatihan berkelanjutan.
Proses rekrutmen PT KAI tahun 2025 dilakukan secara transparan dan adil melalui sistem online untuk menghindari praktik nepotisme atau pungutan liar. Calon pelamar harus memenuhi kriteria umum seperti berusia maksimal 30 tahun untuk fresh graduate WNI sehat jasmani rohani tidak terikat kontrak kerja lain dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi KAI. Dokumen yang diperlukan meliputi ijazah terakhir transkrip nilai KTP surat lamaran CV foto formal dan surat pernyataan bersedia ditempatkan di atas materai. Seleksi berlangsung dalam lima tahap gugur yaitu administrasi kesehatan awal psikotes wawancara kesehatan akhir dan tes kesamaptaan khusus untuk Polsuska. Pengumuman hasil tahap pertama dijadwalkan pada 19 September 2025 melalui situs resmi. Dengan pengawasan ketat dari tim independen proses ini menjamin kesetaraan akses bagi semua pelamar dari berbagai latar belakang.
Cara mendaftar lowongan kerja PT KAI 2025 sangatlah mudah dan sepenuhnya digital untuk memudahkan akses dari seluruh Indonesia. Pertama kunjungi situs resmi rekrutmen di https://e-recruitment.kai.id. Buat akun baru dengan mengisi data pribadi email aktif dan nomor ponsel yang valid. Unggah semua dokumen persyaratan dalam format PDF atau JPEG sesuai petunjuk. Pilih salah satu dari 11 lowongan yang sesuai kualifikasi lalu klik tombol Apply pada periode pendaftaran 30 Agustus hingga 1 September 2025. Pastikan untuk memilih lokasi tes terdekat seperti Daop 1 Jakarta Daop 2 Bandung atau Daop 4 Semarang meskipun penempatan kerja bisa berbeda. Setelah apply pantau email dan situs untuk pengumuman selanjutnya. PT KAI menekankan bahwa seluruh proses gratis tanpa biaya apapun dan memperingatkan masyarakat untuk waspada terhadap penipuan yang mengatasnamakan rekrutmen. Jika mengalami kendala teknis hubungi layanan bantuan melalui email atau hotline yang tersedia di situs.
Rekrutmen ini menjadi momentum bagi generasi muda untuk bergabung dengan PT KAI yang terus berinovasi dalam layanan kereta api seperti kereta cepat dan eksekutif premium. Bekerja di KAI berarti berkontribusi langsung pada konektivitas nasional yang mendukung pertumbuhan ekonomi. Pelamar disarankan mempersiapkan diri dengan belajar tentang operasional kereta api dan mengasah soft skills seperti kerja tim dan disiplin. Dengan 11 lowongan ini PT KAI tidak hanya mencari karyawan tapi mitra strategis untuk masa depan transportasi Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan ini dan daftarkan diri sekarang untuk memulai karir impian di rel perkeretaapian.